數(shù)字化實施顧問（實習）
2026-02-25
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職位評價
未認證
營業(yè)執(zhí)照
招聘進行中，歡迎投遞簡歷，截止日期為：2026-06-25
職位描述
【工作內(nèi)容】：
1、學習金蝶ERP產(chǎn)品的相關知識，并定期向上級匯報近期學習成果和工作成果；
2、根據(jù)金蝶實施方法協(xié)助實施，結合客戶管理信息化需求，學習和主導ERP項目實施和交付；
3、總結項目實施經(jīng)驗，形成項目知識文檔，并進行內(nèi)部知識共享。
4、老客戶持續(xù)經(jīng)營，經(jīng)營范圍內(nèi)的訂閱客戶續(xù)簽續(xù)費；服務產(chǎn)品銷售及端產(chǎn)品老客戶經(jīng)營，提供技術支持和專業(yè)服務，確保服務交付質(zhì)量；
5、整合內(nèi)部資源，提供解決方案，解決和響應從客戶現(xiàn)有的系統(tǒng)應用中發(fā)現(xiàn)的問題和需求；
【任職要求】：
1、招聘實習生，10名，男女不限，計算機、財會、營銷、人力資源、電子商務、信管、軟件工程、工商管理相關專業(yè)在校25屆本科生，大三、研2也可；
2、熱愛數(shù)字化行業(yè)，具有較強的自我驅(qū)動能力和學習能力；溝通能力、規(guī)劃與組織能力強，能妥善處理人際關系；工作積極主動，學習能力強，責任心強，并且有良好的團隊協(xié)作精神；能熟練掌握辦公軟件。具有良好的溝通表達能力和文字表達能力、較強工作責任心，性格開朗。
3、實習期間簽訂勞務合同，接受實習3個月及以上，可開具實習證明。
【福利待遇】：
1、入職簽訂勞務合同，根據(jù)個人能力前期1-3個月公司負責員工數(shù)字化技能培訓，進行實際工作場景實習，培訓期補助1500元/月（滿3個月額外獎金3000元）；實習期入職，3000元/月起，優(yōu)秀者3500元/月；
2、正式入職公司，簽訂勞動合同，福利待遇：底薪3500元起+提成+獎補+午餐+養(yǎng)老保險，享受雙休，國家假期輪休；
3、周一至周五，工作時段早8點25-11點30分，下午1點-5點。
聯(lián)系方式
防騙提醒： 招聘單位無權向求職者收取任何費用，如有單位在面試過程中向您收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費等違規(guī)費用，指定醫(yī)院體檢等均為詐騙行為，歡迎舉報。
